范思哲（Versace）在一项爆炸性的新诉讼中被一名雇员指控在其Bay Area商店中遭受种族歧视，该雇员在质疑其所谓的做法时被解雇。 找出这里发生了什么。
范思哲（Versace）前雇员克里斯托弗·桑皮诺 （ Christopher Sampino） ，23岁，提起诉讼，声称范思哲湾区商店（克里斯托弗曾在此工作）的经理培训一名员工，当黑人顾客进入该商店时，他们会使用编码工作来提醒同事。
根据向加利福尼亚最高法院提起的诉讼，员工被指示使用代码词“ D410”，TMZ指出这是范思哲商店中所有黑色衬衫的正式代码。
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指示克里斯托弗这样做后，他转向经理，问：“您知道我是非裔美国人吗？” 在质疑种族主义的指示时，他声称他在商店受到的待遇较少，最终导致他在两周后被解雇。 克里斯托弗（Christopher）是四分之一的非洲裔美国人。
诉讼Sampino诉Versace USA，Inc.案指出，克里斯托弗“在工作表现上达到或超过期望”，但是，他因声称自己没有“过上奢侈的生活”而被解雇。 更令人震惊的是，克里斯托弗（Christopher）声称，他的雇主敦促他在他离开商店之前辞职。 他正在起诉未付的工资和赔偿金。
该品牌在一份声明中否认了对TMZ的指控：“我们不容忍基于种族，国籍或受我们民权法保护的任何其他特征的歧视。” 范思哲还提出了驳回诉讼的请求。 随着西服的展开，请检查更新。
您是否听说范思哲在诉讼中被指控对客户进行种族歧视感到震惊？
